FAQ - Welfare
L’Ente ha assicurato gratuitamente i propri iscritti per i rischi di cui alla copertura di base Reale Mutua di Assicurazioni (Blue assistance) “Garanzia A” (gravi eventi morbosi e grandi interventi chirurgici) nonché per l’invalidità permanente da infortunio. Inoltre, dal 16 aprile 2024, in caso di stato di gravidanza, le Consulenti del Lavoro e le coniugi/conviventi degli iscritti (se a loro favore è stata attivata volontariamente la Garanzia A) beneficiano della specifica garanzia “Pacchetto maternità”, volta a tutelare il periodo di gravidanza e quello immediatamente successivo al parto, sia da un punto di vista medico che sotto il profilo psicologico.
No, vale per il mondo intero.
I piani sanitari offerti dalla convenzione EMAPI/Reale mutua di Assicurazioni sono distinti in tre Sezioni:
• base, garanzia A – per i gravi eventi morbosi e i grandi interventi chirurgici, sottoscritta gratuitamente dall’Ente a favore degli iscritti
• garanzia B smart – per i casi di ricovero, sottoscrivibile su base volontaria e a proprie spese dal Consulente del Lavoro
• garanzia B plus – valida per i casi di ricovero nonché per la parte extra ospedaliera, sottoscrivibile su base volontaria e a proprie spese dal Consulente del Lavoro
Si può accedere alle prestazioni previste in garanzia con modalità diretta o indiretta.
La modalità diretta è prevista in caso di ricovero e per le visite e gli accertamenti diagnostici presso le strutture convenzionate. Si attiva esclusivamente chiamando la Centrale Operativa al numero verde 800.936.633. Sarà infatti la Centrale Operativa ad organizzare il ricovero e a provvedere al pagamento diretto delle prestazioni comprese in garanzia.
La modalità indiretta prevede che le spese relative alle prestazioni effettuate vengano rimborsate all’assicurato dietro presentazione della documentazione medica e delle copie delle ricevute attestanti le spese sostenute, previa compilazione del modulo di rimborso reperibile all’interno della sezione “Modulistica rimborsi” del sito web di Emapi e nei limiti previsti dalle singole garanzie “A” e “B smart e B plus”.
La richiesta di rimborso deve essere inviata a:
EMAPI/ENPACL
Ufficio postale Roma V.r. casella postale 483
Piazza San Silvestro - 19 00187 Roma
A breve, le richieste di rimborso potranno essere presentate per via telematica attraverso la procedura denominata DOL - Denuncia on Line
Il termine di prescrizione è stabilito dall’art. 2952 C.C (così come modificato dalla Legge num 166 del 27.10.2008) ed è pari a due anni.
Il rimborso è previsto entro 40 giorni dal ricevimento della documentazione completa da parte della società Reale Mutua di Assicurazioni.
Si, su base volontaria ed a proprie spese. La relativa modulistica è reperibile sul sito www.emapi.it - sezione "modulistica adesioni rinnovi".
Sono assicurabili il coniuge convivente o il convivente more uxorio ed i figli conviventi con il limite di 35 anni. Non vi sono limiti di età, invece, per i figli conviventi ed inabili al lavoro.
Sono assicurabili, altresì, i figli non conviventi purché studenti ed i figli non conviventi per i quali il capo nucleo sia obbligato al mantenimento economico in seguito a sentenza di divorzio o separazione legale.
In caso di variazione nel carico fiscale o dello stato di famiglia, se ne dovrà dare comunicazione alla Compagnia assicurativa entro 60 giorni dalla data in cui è avvenuta la modifica.
Se si decide di estendere la copertura al nucleo familiare, occorre inserire tutti i componenti del nucleo familiare aventi diritto. Tuttavia, se un familiare ha già una copertura assicurativa di pari portata, di tipo collettivo (aziendale o di categoria) o individuale, può essere esentato dall’obbligo di inclusione, dietro presentazione della relativa attestazione.
Per i professionisti che si iscrivono alla Cassa di previdenza per la prima volta durante l’annualità assicurativa è prevista la possibilità di aderire alla Convenzione EMAPI/Reale Mutua di Assicurazioni entro 60 giorni dalla data di iscrizione.
Per la Sezione “A” le garanzie sono immediatamente attive, senza esclusione delle malattie pregresse.
L’iscritto che diventa pensionato prima della scadenza della polizza rimarrà in copertura fino alla naturale scadenza annuale, e cioè sino al 15 aprile successivo. Da quel momento potrà continuare ad usufruire della copertura assicurativa mediante pagamento del relativo contributo e la compilazione dell’apposito modulo di adesione. Il pensionato che non rinnovi la propria adesione alla prima scadenza del contratto, per sé e, se richiesto, per il proprio nucleo familiare, non potrà più essere reinserito.
Per usufruire di una struttura convenzionata, è indispensabile attivare la prenotazione della visita specialistica, dell’accertamento diagnostico o del check up, chiamando la struttura prescelta. Dopo aver effettuato la prenotazione, si dovrà contattare la Centrale Operativa al numero 800.936.633 (attiva dal lunedì al sabato dalle ore 9:00 alle 18:00) perlomeno con 48 ore di anticipo dalla prenotazione e attendere la mail di presa in carico da parte di Reale Mutua di Assicurazioni.
I superstiti restano coperti nell’anno del decesso dell’iscritto. Inoltre per gli anni successivi è possibile mantenere attiva la garanzia dietro pagamento del relativo contributo annuo. I superstiti ed i relativi nuclei familiari, che non rinnovino la propria adesione alla prima scadenza del contratto non potranno più essere reinseriti.
Sono assicurati dall'Ente, attraverso EMAPI (Ente di Mutua Assistenza per i Professionisti Italiani) gli iscritti, infrasettantenni alla data del 1 marzo 2015.
Si tratta di una tutela, aggiuntiva rispetto alla pensione, che in caso di non autosufficienza, presumibilmente permanente, garantisce all'assicurato l'erogazione di una rendita mensile di € 903,00 vita natural durante.
Definizione dello stato di non autosufficienza/ LTC (Long Term Care).
È considerato in stato di non autosufficienza/LTC (Long Term Care) il professionista che, a causa di una malattia, di infortunio o per perdita delle forze, si trovi per un periodo di tempo non inferiore a 90 giorni continuativi, in uno stato tale - presumibilmente in modo permanente - da aver bisogno dell'assistenza di un'altra persona per aiutarlo nello svolgimento di almeno 3 su 6 delle attività ordinarie della vita quotidiana, nonostante l'utilizzo di apparecchiature mediche e/o chirurgiche.
1. lavarsi: la capacità di lavarsi nella vasca da bagno o nella doccia, di entrare e uscire dalla vasca o dalla doccia o la capacità di lavare in modo soddisfacente la parte superiore e inferiore del corpo in altro modo (radersi, pettinarsi, lavarsi i denti);
2. vestirsi, svestirsi: la capacità di indossare e togliersi, allacciare e slacciare ogni tipo di indumento, compresi indumenti speciali o ausili adatti al tipo di disabilità dell'assicurato, per la parte superiore o inferiore del corpo;
3. nutrirsi: la capacità di bere usando un bicchiere e di mangiare il cibo preparato da altri usando un piatto;
4. andare in bagno: la capacità di controllare le funzioni corporali (mingere ed evacuare) e di mantenere un livello soddisfacente di igiene personale con l'impiego di ausili e di indumenti specifici;
5. mobilità: la capacità di muoversi in casa da una stanza all'altra sullo stesso piano anche con l'ausilio di attrezzature tecniche;
6. spostarsi: la capacità di sedersi e di alzarsi da una sedia, di coricarsi e di alzarsi dal letto, di spostarsi da una sedia al letto e viceversa, anche con l'aiuto di ausili specifici.
I pensionati che cessino l'attività professionale hanno la possibilità di mantenere l'assicurazione alla Convenzione LTC a titolo individuale, con onere a proprio carico, a condizione che non vi sia soluzione di continuità con l'adesione in forma collettiva quale Professionista iscritto all'Enpacl.
L'assicurazione è valida per tutti gli assicurati che al momento dell'attivazione della copertura LTC (1 marzo 2015), non abbiano compiuto i 70 anni di età.
Per aumentare la rendita cui avranno diritto vita natural durante, alla fine del mese di febbraio di ciascun anno, è consentito ai Consulenti del Lavoro, che già fruiscono della Copertura Base erogata con oneri a carico dell'Ente, di incrementare, a titolo individuale e volontario e con onere aggiuntivo a proprio carico, la somma assicurata. Trascorso inutilmente detto termine, l'adesione potrà essere richiesta con la nuova annualità.
Alla fine del mese di febbraio di ogni anno, è data la possibilità agli iscritti che già fruiscono della Copertura Base erogata con oneri a carico dell'Ente, di incrementare, a titolo individuale e volontario e con onere aggiuntivo a proprio carico, la somma assicurata. Ciascun assicurato potrà scegliere la somma assicurata aggiuntiva tra due opzioni - alternative tra loro - per ciascuna delle quali è stabilito uno specifico premio da sommarsi a quello previsto per la Copertura Base.
No, la suddetta polizza è prestata in forma collettiva, solo per i professionisti iscritti alla cassa.
Il Consiglio di Amministrazione dell'Ente, previa presentazione di motivata domanda, può erogare provvidenze straordinarie agli iscritti, ai pensionati iscritti, ai titolari di pensione di reversibilità e indiretta da parte dell'Enpacl, che vengano a trovarsi in particolari condizioni di bisogno, determinate da circostanze o da situazioni di notevole gravità a causa di:
- calamità naturali;
- furto o incendio del materiale e dell’attrezzatura dello studio professionale purché non dipendenti da dolo o da colpa grave, tali da impedire e/o compromettere il normale esercizio della professione e/o l'integrità fisica della persona stessa;
- malattie e infortuni dell'iscritto, del pensionato e dei suoi familiari che determinino condizioni di particolare disagio economico;
- decesso dell’iscritto o del pensionato che abbia generato situazioni economiche disagiate nell’ambito familiare.
Possono presentare domanda di provvidenza straordinarie, gli iscritti, i pensionati iscritti, i titolari di pensione di reversibilità e indiretta da parte dell'Enpacl, che vengono a trovarsi in particolari condizioni di bisogno, determinate da circostanze o da situazioni di notevole gravità.
a) l'iscritto sia il regola col versamento delle quote di iscrizione all'Albo provinciale di appartenenza;
b) nei confronti dell'iscritto non sia stato assunto il provvedimento di sospensione dall'esercizio dell'attività professionale;
c) l'iscritto sia in regola col versamento dei contributi dovuti per la gestione invalidità, vecchiaia e superstiti dell'Ente;
d) in caso di decesso dell'iscritto o del pensionato, alla data di morte, sussistano tutti i requisiti suddetti.
Le condizioni per l'erogazione delle provvidenze straordinarie debbono essere comprovate dal soggetto richiedente.
Il richiedente dovrà inviare al Consiglio di Amministrazione apposita domanda, descrivendo in forma particolareggiata le circostanze o le situazioni di notevole gravità che hanno determinato lo stato di particolare bisogno.
Per ciascuna situazione di notevole gravità non può essere erogata più di una provvidenza straordinaria per ogni anno solare.
Sono assicurati dall'Ente, attraverso EMAPI (Ente di Mutua Assistenza per i Professionisti Italiani) gli iscrittiche al momento della data di decorrenza della copertura non abbiano compiuto i 75 anni di età.
La Convenzione si compone dei seguenti piani assicurativi:
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COPERTURA BASE COLLETTIVA (gratuita)
L’Ente ha attivato la Copertura Base Collettiva in favore dei propri iscritti che al momento della data di decorrenza della copertura non abbiano compiuto i 75 anni di età.Nel
caso di morte per qualsiasi causa, è garantita ai superstiti dell’assicurato una somma di euro 7.050 a prescindere dall’età anagrafica del de cuius al momento del decesso. -
COPERTURA AGGIUNTIVA INDIVIDUALE (con onere a carico degli interessati)
È data la possibilità agli iscritti a favore dei quali sia già stata attivata la Copertura da parte dell’Ente, di incrementare, a titolo individuale e volontario, la somma assicurata in favore dei superstiti scegliendo tra due opzioni (premio annuo di 60 oppure di 120 euro). https://www.emapi.it/come-fare-per/tcm-adesioni-volontarie/
La polizza, sottoscritta con decorrenza 1 aprile 2020, è stata rinnovata il 1 febbraio 2024 con durata annuale.
L'assicurazione è valida per tutti gli assicurati che al momento della data di decorrenza della copertura non abbiano compiuto i 75 anni di età
È data la possibilità agli iscritti a favore dei quali sia già stata attivata la Copertura da parte dell’Ente, di incrementare, a titolo individuale e volontario, la somma assicurata in favore dei superstiti scegliendo tra due opzioni (premio annuo di 60 oppure di 120 euro). https://www.emapi.it/come-fare-per/tcm-adesioni-volontarie/
Per qualsiasi informazione e per conoscere le condizioni contrattuali, è possibile consultare la seguente pagina web di EMAPI: https://www.emapi.it/coperture/temporanea-caso-morte-tcm/
Gli uffici di EMAPI rispondono alle richieste di informazioni dal lunedì al venerdì, dalle ore 9:30 alle 12:30 e dalle 15:00 alle 16:30, al numero verde 848 881 166
Per il solo distretto di Roma e per la telefonia mobile deve essere utilizzato il numero 06 442 501 96
Spetta all'iscritta che ne fa domanda dopo il 6° mese di gravidanza e non oltre 180 giorni dal parto. Compete per i due mesi antecedenti la data presunta del parto e per i tre mesi successivi.
Il reddito che costituisce la base di calcolo della indennità è quello percepito e denunciato ai fini fiscali come reddito professionale netto nel secondo anno precedente la data dell'evento.
Certamente. L'indennità spetta anche per l'ingresso in famiglia di un bambino adottato o affidato ( purchè di età fino ai 18 anni), nella stessa misura e con le stesse modalità seguite nell'ipotesi di parto.
Il reddito professionale da dichiarare è quello evidenziato al rigo RE23 o RH17 o LM6 o LM34 del Modello Unico. Per partecipazioni in soggetti ISA al rigo RH14.
L'iscrizione all'Albo e di conseguenza all'Enpacl, fa nascere il diritto a percepire comunque l'indennità di maternità. In mancanza di reddito professionale si ha diritto a percepire l' importo minimo stabilito per legge.
Nel caso in cui la Consulente del Lavoro sia anche lavoratrice dipendente l'indennità è corrisposta dall'Inps.
Qualora la Consulente del Lavoro sia contemporaneamente iscritta anche ad altra Cassa professionale, può scegliere a chi indirizzare la relativa domanda.
Il mutuo può essere concesso per l’acquisto, la ristrutturazione o la costruzione di unità immobiliari, comprese pertinenze accessorie, destinate a propria abitazione e/o studio.
La domanda deve essere prodotta in via telematica, accedendo alla propria area riservata dei servizi Enpacl online alla voce di menu "Servizi BPS - Mutui".
Il mutuo può essere richiesto per un importo non superiore a euro 250.000.
Ipoteca di grado anche successivo al primo.
Il prestito è concedibile a tutti i Consulenti del Lavoro che siano iscritti all'Ente. E' richiesta la regolarità contributiva all'Ente.
Il prestito è richiedibile per qualsiasi finalità.
La domanda deve essere prodotta in via telematica, accedendo alla propria area riservata dei servizi Enpacl online alla voce di menu "Servizi BPS - Prestiti personali".
Minimo 5.000 euro , massimo 30.000 euro.
Variabile. E’ pari alla media mensile dell’Euribor a 1 mese aumentata di 3 punti percentuali; tasso minimo pari allo spread.
L’estinzione anticipata è possibile contro versamento di una commissione dell’1% conteggiata sul debito anticipatamente rimborsato.
Il prestito è concedibile a tutti i Consulenti del Lavoro che siano iscritti all'Ente da meno di 10 anni. E' richiesta la regolarità contributiva all'Ente.
Il prestito è richiedibile per qualsiasi finalità riconducibile all’attività professionale.
La domanda deve essere prodotta in via telematica, accedendo alla propria area riservata dei servizi Enpacl online alla voce di menu "Servizi BPS - Prestiti personali neoiscritti".
Minimo 3.000 euro , massimo 10.000 euro.
Variabile. E’ pari alla media mensile dell’Euribor a 1 mese maggiorato di 2 punti percentuali; tasso minimo pari allo spread.
L’estinzione anticipata è possibile contro versamento di una commissione dell’1% conteggiata sul debito anticipatamente rimborsato.
Il prestito è concedibile a tutti i Consulenti del Lavoro iscritti all'Ente, senza limite di età, che abbiano i seguenti requisiti: svolgano l'attività professionale in modo individuale o associato o societario; siano titolari di partita IVA individuale o di studio associato o societario. E' richiesta la regolarità contributiva all'Ente e all'Albo di appartenenza e avere accesso all'area riservata dei servizi Enpacl on line.
La domanda deve essere prodotta in via telematica, accedendo alla propria area riservata dei servizi Enpacl online alla voce di menu “Servizi BPS - Prestiti finalizzati".
Ai fini della concessione del prestito, è necessario:
avviare l'attività professionale in modo individuale o associato o societario;
possedere un numero di partita IVA individuale o di studio associato o societario;
non essere in situazione di morosità contributiva con l'Albo e/o con l'Enpacl.
Il prestito è finalizzato all'acquisto di attrezzature, degli strumenti e degli arredi necessari per lo svolgimento dell'attività professionale, con l'esclusione di beni usati, veicoli e cellulari.
Una volta concesso, il prestito finalizzato può essere richiesto per ulteriori acquisti?
No. Gli iscritti potranno accedere al prestito una sola volta.
L'importo massimo erogabile è pari al 100% del costo sostenuto, per un massimo di € 30.000,00 (trentamila).
Il prestito è concedibile a tutti i Consulenti del Lavoro iscritti all'Ente, senza limite di età.
La domanda deve essere prodotta in via telematica, accedendo alla propria area riservata dei servizi Enpacl online alla voce di menu “Servizi BPS - Prestiti per pagamento contributi".
Il prestito è finalizzato al pagamento dei contributi previdenziali. In caso di erogazione la Banca accrediterà direttamente ENPACL.
No. Per la richiesta del prestito finalizzato al pagamento dei contributi previdenziali non è richiesta la regolarità contributiva. La delibera di concessione, tuttavia, resta a insindacabile giudizio della Banca.
L'importo finanziabile è compreso tra un minimo di euro 5.000 ed un massimo di euro 20.000.
E’ applicato il tasso fisso, pari al BCE vigente tempo per tempo maggiorato di uno spread di 3,50 punti; tasso minimo pari allo spread.
Attraverso la sottoscrizione di convenzioni con il sistema dei Confidi, l'Ente è in grado di facilitare la concessione di finanziamenti fino a 250.000 euro per ogni iscritto e, inoltre, di erogare al cessionario dello studio professionale un contributo a fondo perduto pari al 12 per cento del finanziamento ottenuto, nel limite massimo di 30.000 euro.
La regolamentazione dell'iniziativa è pubblicata nel sito www.enpacl.it nell' area riservata dei servizi Enpacl on line (menu "Aree dedicate" - voce "Passaggio studi professionali", dove è possibile rinvenire, oltre all'apposito Disciplinare approvato dal Consiglio di Amministrazione, lo schema della cronologia degli adempimenti previsti per l'ottenimento del contributo a fondo perduto, le bozze di contratto preliminare e di cessione e la necessaria modulistica per la richiesta della relativa agevolazione).
La possibilità di accedere alla agevolazione riguardante il passaggio generazionale degli studi professionali è aperta a tutti i Consulenti del Lavoro, con l'eccezione dei limiti indicati all'articolo 2 dell'apposito Disciplinare (Requisiti - Beneficiari sono i Consulenti del Lavoro iscritti all'Ente da almeno tre anni e in regola con il versamento della contribuzione obbligatoria e la quota di iscrizione all'Ordine. La regolarità contributiva dovrà permanere per tutta la durata dell'agevolazione. Sono in ogni caso esclusi i Consulenti del Lavoro che, in qualità di cessionari, si trovino in una condizione di parentela o affinità entro il 2° grado con il cedente lo Studio professionale).
L'Ente interviene unicamente sugli aspetti della compra-vendita che attengono alla fattibilità e al valore della cessione, come stabilito dall'apposito Disciplinare approvato dal Consiglio di Amministrazione, riservando le altre questioni relative ai rapporti di lavoro, nonché gli ulteriori aspetti contrattuali, alle parti che, pertanto, si dovranno attenere a quanto disposto dalla normativa generale.
La presentazione dell'istanza di ammissione alle agevolazioni e all'erogazione del contributo a fondo perduto deve essere prodotta successivamente all'ottenimento del parere di fattibilità da parte dell'Ente, ultimata dalle Parti la fase di valutazione e determinazione del prezzo di cessione e sottoscritto il preliminare di cessione secondo il fac simile fornito dall'Ente (articolo 8 del Disciplinare). Concluso utilmente l'iter previsto dall'apposito Disciplinare approvato dal Consiglio di Amministrazione, la comunicazione di approvazione da parte dell'Ente è tempestiva. La durata dell'iter, invece, non è quantificabile, in quanto determinata dalla corretta esecuzione di ciascun passaggio.
In caso di trattativa già conclusa, l'esito della richiesta di finanziamento per il passaggio generazionale degli studi professionali è negativa. Ciò in quanto l'apposito Disciplinare approvato dal Consiglio di Amministrazione prevede un'attività preliminare di verifica da parte dell'Ente sui requisiti inerenti la compra-vendita che, nel caso di specie, non è possibile effettuare, essendo già stata conclusa la trattativa.
E' possibile reperire le informazioni relative al tasso e alla durata del finanziamento nell'area riservata dei Servizi Enpacl On line (menu "Aree dedicate" - voce "Passaggio studi professionali")
In particolare, sono pubblicati i seguenti documenti:
• Tavola sinottica - Cessione studio (trattamento IVA - previdenziale - Imposte dirette)
• Convenzione Confapi Lombarda Fidi s.c. (l'allegato 1 - Condizioni dei finanziamenti chirografari fino a 10 anni con garanzia Confapi con Intesa San Paolo - UBIBanca e Banco Popolare)
Attualmente il contributo a fondo perduto è previsto solo per la cessione dello studio. Tuttavia, per l'acquisto di quote è all'esame dell'Ente una ulteriore specifica iniziativa.
L'iniziativa in oggetto, stante la specifica finalità per cui è stata concepita, pur essendo aperta a tutti i Consulenti del Lavoro, presenta i limiti indicati all'articolo 2 dell'apposito Disciplinare approvato dal Consiglio di Amministrazione (Requisiti - Beneficiari sono i Consulenti del Lavoro iscritti all'Ente da almeno tre anni e in regola con il versamento della contribuzione obbligatoria e la quota di iscrizione all'Ordine. La regolarità contributiva dovrà permanere per tutta la durata dell'agevolazione. Sono in ogni caso esclusi i Consulenti del Lavoro che, in qualità di cessionari, si trovino in una condizione di parentela o affinità entro il 2° grado con il cedente lo Studio professionale).
L'Ente, tuttavia, ha previsto altri strumenti finanziari per agevolare gli iscritti ed i giovani che si avviano all'attività professionale: convenzione mutui, prestiti personali, prestiti finalizzati ed Enpacl card_neo iscritti (queste ultime due iniziative dedicate ai neo iscritti). Trova la loro descrizione sul sito www.enpacl.it tra le voci di menu "Prestazioni e servizi" in home page.
L'agevolazione per il passaggio degli studi iniziativa in oggetto, per come è stata concepita e le finalità che intende raggiungere, è esclusa per le cessioni di CED.
In tal caso, tuttavia, sono necessari ulteriori approfondimenti relativamente alla consistenza economica dello studio e ai dati fiscali della Parte cedente. L'Ente, infatti, in base al Disciplinare approvato dal Consiglio di Amministrazione, è tenuto a valutare la fattibilità della trattativa per la quale si intende richiedere l'agevolazione.
Nel caso di specie, quindi, è necessario che, unitamente alla scheda di fattibilità di cui all'articolo 7 del citato Disciplinare, siano trasmessi all'Ente i campi della dichiarazione fiscale inerenti il volume d'affari IVA prodotti dalla Parte cedente.
Come previsto dall'articolo 1 del Disciplinare approvato dal Consiglio di Amministrazione, al fine di promuovere l'iniziativa per il passaggio generazionale degli Studi professionali e facilitare l'incontro tra le diverse istanze dei professionisti, l'Ente ha realizzato nell' area riservata dei servizi Enpacl on line (menu "Aree dedicate" - voce "Passaggio studi professionali") - una bacheca elettronica nella quale confluiscono le informazioni dei Consulenti del Lavoro cedenti con i quali potranno comunicare, in via riservata, i cessionari.
La documentazione dovrà essere firmata digitalmente ed inviata all'Ente esclusivamente a mezzo PEC all'indirizzo info@enpacl-pec.it .
E' possibile chiedere una consulenza personalizzata facendone richiesta a staff@enpacl.it . Il richiedente verrà contattato da un membro dell'apposita Commissione composta dai componenti il Consiglio di Amministrazione.
• la prima, “esclusiva”, consente il pagamento, senza spese, dei contributi Enpacl richiesti a mezzo M.Av.;
• la seconda, “ordinaria“, serve ad effettuare acquisti presso gli esercizi commerciali convenzionati;
• la terza linea di credito permette di richiedere l’erogazione di prestiti personali, il cui importo va da un minimo di 2.000 euro ad un massimo di 20.000 euro. Il rimborso del debito, in ogni caso, può avvenire ratealmente.
• La prima, ordinaria, consente il pagamento degli acquisti presso gli esercizi commerciali convenzionati con i circuiti Visa o MasterCard e il prelievo contanti (utilizzando il codice segreto) presso tutti gli sportelli automatici ATM convenzionati Visa o MasterCard in Italia e all'estero: plafond massimo 800 euro;
• La seconda, contributi, è finalizzata al versamento via internet, sicuro e senza spese, dei contributi previdenziali Enpacl tramite i servizi Enpacl on line. Sono previste modalità di rimborso a saldo oppure rateale. Esclusivamente per il pagamento dei contributi, l'Ente può rilasciare idonee garanzie alla Banca. Plafond mensile massimo 2.000 euro.